Manajer menerima gaji dan tunjangan lain, seperti mobil perusahaan, dan mungkin termotivasi untuk memaksimalkan pendapatan, dari mana gaji dan tunjangan lain dibayarkan.
Karyawan, dan serikat pekerja mereka, akan berharap bisnis ini bertahan sehingga mereka mempertahankan pekerjaan mereka dalam jangka panjang dan membayar upah yang layak.
Masyarka setempat berharap bisnis menyediakan pekerjaan, tanpa menghasilkan biaya eksternal yang berlebihan.
Pemerintah pun akan berharap bahwa perusahaan itu bertahan hidup, makmur, dan tumbuh ketika pendapatan pajak mereka bergantung pada hal ini terjadi.
2. Memaksimalkan pendapatan penjualan
Memaksimalkan pendapatan total berarti mendapatkan pendapatan semaksimum mungkin dari penjualan produk.
Teori ekonomi menunjukkan bahwa harga dapat diidentifikasi yang mencapai tujuan ini.
Pendapatan penjualan maksimalisasi dikaitkan dengan motif bisnis yang menekankan pentingnya pengambilan keputusan manajemen dalam organisasi besar.
3. Maksimalisasi keuntungan
Memaksimalkan laba berarti meraih laba setinggi mungkin bagi pengambil risiko.
Baca Juga: 5 Bentuk Motif Ekonomi Distributor dan Jenis Keuntungannya, Apa Saja?